::: ОЛИМПИЯ, Центр Активного Отдыха :::

:::

ЧАСТО ЗАДАВАЕМЫЕ ВОПРОСЫ ПО «ВЕРЁВОЧНОМУ КУРСУ» (В ДАЛЬНЕЙШЕМ «ВК»):

1. Что такое «ВК»?

2. Когда нужен тренинг по командообразованию?

3. Откуда появилась эта программа «ВК»?

4. Что тренинг даст моей фирме?

5. В чём измерить результат?

6. Кто может участвовать в «ВК» и есть ли ограничения по возрасту?

7. У нас женский коллектив?

8. А что является критерием участия в «ВК»?

9. Сколько человек может участвовать в «ВК»?

10. Что нас ждет на «ВК»?

11. Распорядок «ВК»?

12. Безопасность на «ВК»?

13. Место проведения?

14. Питание на тренинге? Хотим отдохнуть после тренинга?

15. Видео-фотосъемка на «ВК»?

16. Кто уже проходил «ВК»?

17. А если есть проблемы со здоровьем, возможно ли участие в «ВК»?

18. Боюсь высоты?

19. А как же зимой, ведь холодно и снег?

20. Что делать, если испортится погода?

21. Это соревнования?

22. Кто проводит, опыт инструкторов?

23. Сколько стоит?

1. Что такое «ВК»?
    «ВК» — это активный тренинг, направленный на повышение эффективности взаимодействия участников. О методах и способах достижения цели, как личной, так и командной. О доверии себе и людям вокруг себя. О том, как сделать шаг в неизвестное и добиваться общей цели совместными усилиями.
    Упражнения развивают в участниках командный дух, значимость каждого участника команды. Многие упражнения тренинга возможно выполнить только вместе, с полной отдачей каждого участника. Команда становится единым организмом, который чутко реагирует на каждого своего участника. Каждый получает чувство победы, высокую самооценку, уверенность в себе и в своих силах.
    А называется тренинг «Верёвочным курсом» потому что при проведении упражнений используются верёвки.

2. Когда нужен тренинг по командообразованию?
    Ежедневно нам с вами, так или иначе, приходится общаться с коллегами по работе, и от качества этих отношений во многом зависят как наши личные результаты, так и результаты всего предприятия. Если у нас по каким-либо причинам личные отношения с кем-то испорчены, возникает внутренний барьер, затрудняющий работу. Поэтому тренинги по формированию команды — это своеобразная «прочистка каналов» коммуникаций между сотрудниками, сплочение людей, работающих совместно над решением общих задач, формирование КОМАНДЫ в полном смысле этого слова. По сути, тренинг по формированию команды — инструмент повышения эффективности работы всей компании, когда для нее становятся важны не только индивидуальные качества сотрудников, но и командный дух.

3. Откуда появилась эта программа «ВК»?
    Одни говорят, что появилась она в Великобритании в 70-х годах, и была опробована на полицейских Лондона и Глазго. Другие утверждают, будто Ropes Course (дословно «Веревочный курс») был разработан в США Карлом Ронке для психологической и физической реабилитации участников войны во Вьетнаме в 60-е годы. Позднее «ВК» стал использоваться в США как тренинг по развитию навыков командообразования. Однажды мы видели учебник командиров красной армии издания 1956 года, в нём для сплочения бойцов красной армии приводились примеры некоторых упражнений, используемые и сейчас в программах командообразования.
    Как бы то ни было, но курс доказал исключительную эффективность и стал обязательной частью тренингов по сплочению команды — Teambuilding.
    В середине 90-х годов «ВК» начал активно распространяться в Европе, и сейчас весьма популярен в Германии, Англии и других странах.

4. Что тренинг даст моей фирме?
    Исходя из нашего опыта проведения программы «Веревочный Курс» для различных категорий участников, можно описать следующие ожидаемые результаты:

повышение эффективности индивидуальной и командной работы сотрудников компании;

формирование навыков, успешного взаимодействия членов команды в различных ситуациях (умение слышать других, гибкость в отношениях);

повышение уровня доверия и заботы в команде;

ответственность за свои действия при достижении общей цели;

сглаживания острых углов в отношениях между сотрудниками, для повышения эффективности командной работы;

5. В чём измерить результат?
    В каких показателях можно измерить взаимоотношения между сотрудниками? Безусловно, это как-то выражается в деньгах, поскольку есть бизнес-процессы, в которых эти люди взаимодействуют. Одним из результатов тренинга по командообразованию является формирование у сотрудников преданности компании. А люди «идейные» могут убедить кого угодно в исключительности своей продукции и, естественно, приносят больше прибыли.
    Можно просчитать эффективность тренинга по формированию команды по другому. Например, сотрудники выполняли определенную работу за некоторый промежуток времени. Несложно подсчитать, сколько времени они потратят на этот же объем работы после тренинга.
    А некоторые руководители поступают еще проще. Они делают выводы о качестве тренинга даже по настроению, с которым сотрудники после обучения выполняют свои обязанности.
    Не стоит забывать и о том, что командный дух — это дополнительный магнит, удерживающий сотрудников в компании. Здоровый микроклимат — такая же составляющая компенсационного пакета, как и премиальные, отпуск и т. п., а порой и более значимая.

6. Кто может участвовать в «ВК» и есть ли ограничения по возрасту?
    В «ВК» может участвовать любой человек, достигший 10 летнего возраста, не имеющий психических заболеваний.
    Спортивная подготовка при этом не требуется.

7. У нас женский коллектив?
    Отлично, у нас достаточно часто проходят «ВК» целиком женские команды.
    Критерием участия в тренинге пол, рост, вес и другие ТТХ (тактико-технические характеристики ) не являются, программа совсем не об этом.

8. А что является критерием участия в «ВК»?
    Единственным критерием является желание участников (понимание для чего им нужна команда и командная работа.)

9. Сколько человек может участвовать в «ВК»?
    Минимальное количество участников «ВК» — 8 человек, максимальное количество, с которым мы работали в один день на одной площадке — 150 человек и это не предел. Если участников больше 15, то они делятся на группы (оптимальное количество участников для одной группы 10-13). С каждой группой работает инструктор. Группы двигаются параллельно и сходятся на некоторых упражнениях.

10. Что нас ждет на «ВК»?
    На "ВК" Вас ждет программа, состоящая из ряда упражнений:

Разминка. Во время выполнения несложных заданий участники знакомятся друг с другом и инструктором. Появляется первый опыт взаимодействия, первые победы.

Низкие упражнения. Всей команде необходимо из пункта А попасть в пункт В, преодолев некоторое препятствие по определенным правилам. Важно, чтобы все участники выполнили упражнение. При этом, если кто-либо из членов команды нарушает правила, то вся команда начинает упражнение сначала. Эти условия делают игру сугубо командной: физическая сила, ловкость, сноровка отдельного участника, безусловно, является важным вкладом в общую победу, но не может ее гарантировать. Часто более важными оказываются такие качества человека, как умение повести других за собой, вовлечь команду в игру, сфокусироваться и сфокусировать других на происходящем, сделать так, чтобы победа команды на данном упражнении стала общей целью для всех участников.

Высокие упражнения. Это личный вызов каждому участнику, самоутверждение, выход за привычные рамки, модель достижения личной цели при поддержке команды.

Заключительное упражнение участники выполняют вместе, одной большой командой. Это упражнение — большой вызов для любой команды. Для победы в нем необходимы все уроки предыдущих этапов, полная отдача от каждого участника, огромное желание выиграть. И то, что невозможно для одного участника, становится возможным для команды.
В этом упражнении команда обречена на победу!

11. Распорядок «ВК»?
    «ВК» обычно начинается с 9-00 утра и заканчивается 18-00, плюс-минус 30 минут. После каждого упражнения есть небольшие перерывы 5-10 минут и один большой перерыв на обед. Время проведения может рассматриваться в отдельности для каждого заказчика, при этом нужно учитывать летнее и зимнее время.

12. Безопасность на «ВК»?
    Каждый участник до начала тренинга заполняет анкету. Подписывая эту анкету, участник принимает на себя ответственность за то, что он не будет источником опасности для себя и для других, а также обязуется выполнять указания инструктора, связанные с безопасностью.
    Раздел анкеты «Информация о состоянии здоровья» обязателен для заполнения. Это также необходимо для обеспечения вашей безопасности. Не беспокойтесь, мы гарантируем конфиденциальность этой информации, с ней знакомятся только врач тренинга и инструктор.
    Перед началом «ВК» проводится инструктаж по технике безопасности для всех участников.
    Обеспечение безопасности — одна из основных задач инструктора во время «ВК». Все инструкторы, работающие с группами, являются экспертами по технике безопасности.
    На площадке обязательно присутствует врач для оказания экстренной медицинской помощи.

13. Место проведения?
    Местом проведения «ВК» может быть лес или спортзал, в зависимости от времени года или погодных условий. На данный момент под Одессой и Киевом имеются специально-оборудованные площадки. Площадка может быть предложена самим заказчиком, при условии предварительного просмотра. Так же имеются площадки в городах Днепропетровск, Харьков, Донецк, Львов в Крыму и Карпатах.

14. Питание на тренинге? Хотим отдохнуть после тренинга?
Перед «ВК» каждый участник получает памятку, в которой указано, что с собой брать.
Как правило, это:

Одноразовая скатерть для еды — 1 на группу;

Набор одноразовой посуды (стаканчик + тарелка + ложка/вилка) — по числу участников;

Салфетки бумажные — 1 пачка на группу;

Термос с горячим, чаем/кофе;

Минеральная вода или сок 1,5-2л/на человека;

Большой бутерброд на себя и на того парня;

При необходимости мы можем содействовать в решении вопросов организации питания (доставка продуктов на поляну, организация костра, подготовка места и углей для шашлыка и т.п.).
До и во время тренинга из соображений безопасности запрещается употреблять алкогольные напитки (в том числе и пиво).

15. Видео-фотосъемка на «ВК»?
    На «ВК» разрешена и поощряется видео-фотосъемка, при согласии участников.

16. Кто уже проходил «ВК»?
    За три года работы, наша компания ОЛИМПИЯ, Центр Активного Отдыха (бывшая компания «ЭкоТур») провела более 100 программ в разных городах Украины. Наши программы включая «ВК» проходили люди разных возрастов, разных национальностей и народов (границ нет). Список компаний смотрите в разделе КЛИЕНТЫ…

17. А если есть проблемы со здоровьем, возможно ли участие в «ВК»?
     Если Вы лежачий больной то побыстрее выздоравливайте и приходите :).
    Если вы в состоянии двигаться, то в любом упражнении можете учувствовать.
    Если принимаете специфические или редкие лекарства, обязательно возьмите их с собой.
    Если необходимо, немедленно обращайтесь к инструктору и врачу.

18. Боюсь высоты?
    Так говорят почти все участники перед началом программы. Однако выполняют высокие упражнения почти все. И это не давление инструктора, это желание самого участника. Но, тем не менее, ни одно из упражнений не является обязательным. Выполнять или не выполнять — решать самому участнику. Инструктор и группа полностью поддерживают в этом участника и уважают его решение.

19. А как же зимой, ведь холодно и снег?
    «ВК» проводится круглый год. Программа курса немного короче, порядка 7 часов. Зимой, берётся дополнительно тёплая одежда, сменная обувь и пара шерстяных носков.
    У холода есть, как минусы, так и плюсы. В первую очередь, это ещё одно препятствие на пути участников. Тяжелее настроиться на работу, сфокусироваться и собраться. И здесь очень важно понимать, для чего тебе нужно командное взаимодействие в бизнесе, зачем нужна команда. Ты, как участник, как часть коллектива, работаешь с этими людьми, ставишь планы, двигаешься к общей и личной цели, и препятствия в реальной жизни намного круче и сложнее чем холод у нас на программе.
    Мы не даём готовых ответов, мы выявляем потенциал команды и направляем его в нужное русло. Зимой это выходит тоже отлично. Исходя из отзывов клиентов.

20. Что делать, если испортится погода?
    Под проливным дождём, как правило, «ВК» не проводится, если идёт снег, то это не помеха. В буран, пургу, ураган и цунами программу мы не проводим. За два с половиной года года у нас было всего два случая досрочного прекращения программы из за погоды. Вызвали транспорт, который забрал участников, и программа перенеслась на другую дату. И в обоих случаях во второй раз всё прошло отлично.

21. Это соревнования?
    Нет. Это образовательная программа, состоящая из ряда специальных упражнений. Спортивная подготовка при этом не требуется.

22. Кто проводит, опыт инструкторов?
    Программу проводят опытные инструкторы нашей компании. Все они имеют необходимое образование и прошли специальную подготовку.

23. Сколько стоит?
    Звоните, пишите, договоримся.


	«Тим-билдинг» — магическая фраза из лексикона топ-менеджера и означает «формирование команды». Считается, что компания более успешна, если в ней царит командный дух — все работают увлеченно и слаженно. Тренировать команду можно разными методами. Некоторые руководители, например, готовы организовать своим сотрудникам самые настоящие экстремальные приключения. ...


	«В этих ситуациях ошибиться или что-то не успеть было нельзя, тогда как на «большой земле», в безопасных условиях, можно рассуждать: «не выйдет, ну и ничего страшного», — говорит Святослав Раскин. — После тренинга так думать уже не получалось». ...